阮云松在2016年4月下旬入職達(dá)豐置業(yè)綜合部，因?yàn)槿藛T不多，所以他負(fù)責(zé)的工作種類相對繁多?，F(xiàn)主要負(fù)責(zé)日常的人事、行政事務(wù)和檔案管理工作，及銀湖成一期后續(xù)的配套用房、環(huán)湖別墅和御江帝景南側(cè)地下室的報(bào)批、報(bào)建工作。
在人事行政方面主要是將集團(tuán)與公司之間通知與文件的上傳下達(dá)，保證公司的管理制度落到實(shí)處，依據(jù)公司制度對重要文書、合同協(xié)議等檔案資料進(jìn)行分類管理。每個(gè)月及時(shí)向集團(tuán)報(bào)送薪資和人員信息，辦理員工解聘手續(xù)和勞動(dòng)合同續(xù)簽的工作，并及時(shí)繳納員工社會(huì)保險(xiǎn)。雖然人事行政工作不產(chǎn)生效益，但卻是員工安心穩(wěn)定工作的保障，公司規(guī)范化管理的體現(xiàn)，因此在日常的辦理過程中阮云松都是認(rèn)真仔細(xì)，及時(shí)高效地完成。
在集團(tuán)和公司領(lǐng)導(dǎo)的支持和配合下，阮云松已完成公司安排的各項(xiàng)外部報(bào)建審批任務(wù)。在前期工作中，阮云松要求自己將準(zhǔn)備工作前置，能夠齊頭并進(jìn)的工作絕不拖拉，提高工作執(zhí)行率，同時(shí)遇到問題，必須多考慮，多分析，相信辦法總比困難多，快速高效的解決問題并完成報(bào)批報(bào)建的審批工作是對項(xiàng)目后續(xù)工作的最大支持。
阮云松說，在新的一年里，希望自己能更加勤奮工作，扎實(shí)推進(jìn)手頭各項(xiàng)事務(wù)。同時(shí)不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，不斷提升自己的工作能力和職業(yè)素養(yǎng)，讓自己的工作水平更上一個(gè)臺(tái)階。
（采訪/撰稿 黃璐）